Ausbildung zur Kauffrau/zum Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement
Wir sind ein Dienstleistungsunternehmen mit Sitz in Montabaur und bieten seit 10 Jahren Trainings und Serviceleistungen für kleine und mittelständische Unternehmen. Für unsere Kunden übernehmen wir Aufgaben des Backoffice, wie zum Beispiel die Verwaltung des Posteingangs und -ausgangs, das Rechnungswesen, die Personalverwaltung, die Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen und den IT-Support.
Werde Teil unseres Teams und starte im Herbst 2025 deine 3-jährige Ausbildung.
Ihre Aufgaben
- Du lernst alle Dienstleistungsbereiche unseres Unternehmens kennen und arbeitest an Aufgaben und Projekten in den Bereichen Postbearbeitung, Materialeinkauf, Rechnungswesen, Lohn- und Gehaltsabrechnung, Personalverwaltung und Marketing mit.
- Du erstellst Protokolle und Präsentationen und nimmst an Besprechungen, Konferenzen und Tagungen teil.
- Wenn du ein besonderes Interesse an Aufgaben rund um das Rechnungswesen und die Finanzbuchhaltung hast, kannst du genau hier deinen Schwerpunkt setzen.
- Egal, in welchem Bereich du deine Ausbildung absolvierst, stets stehen dir kompetente und hilfsbereite Kolleg:innen und Ansprechpartner:innen zur Seite, die sich auf die Zusammenarbeit mit dir freuen.
Ihr Profil
- Du strebst einen guten Realschulabschluss, die Fachhochschulreife oder die allgemeine Hochschulreife an.
- Du hast gute Noten in den Kernfächern Deutsch und Mathematik.
- Du bist zuverlässig, bringst hohe Leistungsbereitschaft und Eigenmotivation mit.
- Du hast bereits erste Erfahrungen mit MS-Office (Word, Excel, PowerPoint) gesammelt.
- Du bist teamfähig, kommunikationsstark und hast Organisationstalent.
Das dürfen Sie erwarten
- eine interessante, abwechslungsreiche und strukturierte Ausbildung
- von Anfang an Mitarbeit im Tagesgeschäft
- ein angenehmes Arbeitsklima in einem kollegialen Team
- persönliche Betreuung durch feste Ansprechpartner:innen
- eine ansprechende Vergütung, die im ersten Ausbildungsjahr monatlich 1.050 EUR (brutto) beträgt
- bei gutem Abschluss Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
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bundesweit
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ab sofort
Unser Bewerbungsprozess
In vier einfachen Schritten werden Sie Teil unseres Teams!
Telefoninterview
Ein erstes Kennenlernen, um für beide Seiten wesentliche Fragen zur Arbeit in der Beratung bei Aeiforia zu klären.
Video-Interview
Fachlicher Austausch mit einem Principal Consultant oder Teamleiter/in. Hier erfahren Sie, was in der Beratung in Ihrem Fachgebiet relevant ist.
Persönliches Kennenlernen in unserem Büro
Wir laden Sie in unser Büro nach Montabaur ein. Dort sprechen Sie mit einem Mitglied der Geschäftsführung und einem Teamleiter/einer Teamleiterin oder mit zwei Geschäftsführer/innen.
Einstellung
Bauch und Kopf, Herz und Hirn sagen, das passt. Der Arbeitsvertrag liegt zur Unterschrift vor.